推进公司标准化作业活动步伐，提高基础管理水平，打造行业标杆性企业是我们奋斗的目标。为激励在SOP编制工作中表现突出的员工，精益运营办公室于9月7日召开“精益项目－标准化-SOP”表彰大会。集团公司总经理助理、精益运营办公室主任张士慧、各单位精益负责人、标准化作业卡获奖人员及评委共27人出席会议。近日，精益办组织设备部、应急安全部、技术中心、动力环保部，完成对各分厂的SOP标准化作业卡的评比，...

今年以来，公司坚持以降本增效为主线，积极开展以“挖掘潜力，杜绝浪费”为主题的改善提案活动，逐步提高员工的创新意识和实践能力，激发每位员工积极主动地参与公司的各项工作改善，达到提高产品质量、降低制造成本、提高生产和工作效率、创造更高的经济效益为目的。改善提案评选采用“创新性、实用性、可行性、经济效益”等多个方面进行综合考量。同时，在评选过程中也注重对参与人数、参与度以及推广效果等因素进行考虑。

行动见真知改善促发展优秀改善提案再回顾今年以来，公司坚持以降本增效为主线，积极开展以“挖掘潜力，杜绝浪费”为主题的改善提案活动，逐步提高员工的创新意识和实践能力，激发每位员工积极主动地参与公司的各项工作改善，达到提高产品质量、降低制造成本、提高生产和工作效率、创造更高的经济效益为目的。改善提案评选采用“创新性、实用性、可行性、经济效益”等多个方面进行综合考量。同时，在评选过程中也注重对参与人...

行动见真知改善促发展优秀改善提案再回顾今年以来，公司坚持以降本增效为主线，积极开展以“挖掘潜力，杜绝浪费”为主题的改善提案活动，逐步提高员工的创新意识和实践能力，激发每位员工积极主动地参与公司的各项工作改善，达到提高产品质量、降低制造成本、提高生产和工作效率、创造更高的经济效益为目的。改善提案评选采用“创新性、实用性、可行性、经济效益”等多个方面进行综合考量。同时，在评选过程中也注重对参与人...

持续改善与创新是企业进步的源动力，为激励员工参与提案改善项目，提高员工积极性，激发员工自我创造。8月31日，天柱集团召开2023年5-7月份改善提案表彰大会，对改善成果突出的团体和个人进行表彰和奖励，集团公司高层领导、一二级主管、技术骨干及员工代表共300余人出席会议，总经理助理张士慧主持会议。今年以来，集团公司工作紧紧围绕生产经营目标，以降本增效为主线，积极开展以“挖掘潜力，杜绝浪费”为主...

为表彰优秀、营造标杆引领，共同形成“全员参与，持续改善”的氛围，8月30日，轧钢厂组织召开“轧钢厂7月份改善提案表彰大会”，集团公司副总经理赵兴东、总经理助理张士慧出席会议，轧钢厂主要领导、各车间科室负责人、工程师、技术骨干、受表彰员工及大学生员工代表共计40余人参加会议。改善氛围的营造是对企业改善土壤的改良，而改善提案是营造全员改善氛围最重要的工具之一。据统计，7月份轧钢厂各车间科室上报提...